অতিপ্রয়োজনীয় নেতাদের 10 টি অভ্যাস

অতিপ্রয়োজনীয় নেতাদের 10 টি অভ্যাস
যখন আমি ছোট শ্রোতাদের সাথে কথা বলি তখন প্রায়ই আমি তাদেরকে তাদের সেরা ও খারাপ নেতাদের বর্ণনা করতে বলি যে তারা তাদের জন্য কাজ করেছে। মানুষ স্বাভাবিক বৈশিষ্ট্যগুলি (বুদ্ধিমত্তা, বর্ধিতকরণ, আকর্ষণ এবং এধরণের) উপেক্ষা করে পরিবর্তে নেতৃস্থানীয় নিয়ন্ত্রণ, যেমন Approachability, নম্রতা, এবং ইতিবাচকতা অধীনে যে গুণাবলী উপর ফোকাস। এই শব্দ, এবং তাদের মত অন্যান্য, বর্ণনা নেতাদের যারা মানসিক বুদ্ধিমত্তা দক্ষ এক লাখেরও বেশি মানুষের কাছ থেকে প্রতিভাশালী গবেষণা তথ্য দেখায় যে, যারা এই গুণের অধিকারী, তারা কেবল

যখন আমি ছোট শ্রোতাদের সাথে কথা বলি তখন প্রায়ই আমি তাদেরকে তাদের সেরা ও খারাপ নেতাদের বর্ণনা করতে বলি যে তারা তাদের জন্য কাজ করেছে। মানুষ স্বাভাবিক বৈশিষ্ট্যগুলি (বুদ্ধিমত্তা, বর্ধিতকরণ, আকর্ষণ এবং এধরণের) উপেক্ষা করে পরিবর্তে নেতৃস্থানীয় নিয়ন্ত্রণ, যেমন approachability, নম্রতা, এবং ইতিবাচকতা অধীনে যে গুণাবলী উপর ফোকাস।

এই শব্দ, এবং তাদের মত অন্যান্য, বর্ণনা নেতাদের যারা মানসিক বুদ্ধিমত্তা দক্ষ এক লাখেরও বেশি মানুষের কাছ থেকে প্রতিভাশালী গবেষণা তথ্য দেখায় যে, যারা এই গুণের অধিকারী, তারা কেবল উচ্চতর পছন্দ করে না, তারা যারা বড় মার্জিন দ্বারা তাদের অধিকার দেয় না, তাদের পরিমাপ করে।

আরো সুখী নেতা হয়ে উঠছে আপনার নিয়ন্ত্রণের বাইরে , এবং এটা মানসিক বুদ্ধি একটি বিষয় (EQ)। স্বাভাবিক, নির্দিষ্ট বৈশিষ্ট্য যেমন, আপনার বুদ্ধিমত্তা (আইকিউ) হিসাবে, ইকুই একটি নমনীয় দক্ষতা যা আপনি প্রচেষ্টার সাথে উন্নতি করতে পারেন।

10 কী আচরণ যা আবেগের বুদ্ধিমান নেতারা তাদের সাথে সুন্দর করে তুলতে পারেন।

সম্পর্কিত: মহান নেতাদের 10 টি যোগাযোগ গোপনীয়তা

1 তারা ব্যক্তিগত সংযোগ স্থাপন করে।

এমনকি একটি জনাকীর্ণ রুমে, পছন্দনীয় নেতারা মানুষকে মনে করেন যে তারা একের পর এক কথোপকথন করছে, যেমনটা তারা সেই রুমে একমাত্র ব্যক্তি, যেগুলি গুরুত্বপূর্ণ। এবং, মুহূর্তের জন্য, তারা হয়। যোগ্য নেতাদের একটি খুব ব্যক্তিগত, মানসিক স্তরে যোগাযোগ করুন। তারা কখনোই ভুলে যাবে না যে তাদের সামনে দাঁড়িয়ে থাকা একটি মাংসিক রক্তক্ষয়ী মানুষ আছে।

২। তারা যোগাযোগযোগ্য।

আপনি যারা জানেন তাদের জন্য কেবল আপনার জন্য সময় আছে যদি আপনি তাদের জন্য কিছু করতে পারেন? দার্শনিক নেতারা সত্যই বিশ্বাস করেন যে, প্রত্যেকেরই, র্যাঙ্ক বা যোগ্যতা থাকা সত্ত্বেও তাদের সময় এবং মনোযোগের মূল্য রয়েছে। তারা প্রত্যেকে মূল্যবান মনে করে কারণ তারা

বিশ্বাস করুন যে মূল্যবান। 3। তারা নম্র।

কিছু জিনিস অহঙ্কার হিসাবে দ্রুত হিসাবে killability হত্তয়া। অনুপযুক্ত নেতারা যেন আপনার মতো ভালো কাজ করেন না, কারণ তারা

মনে করে না যে তারা আপনার চেয়ে ভাল। বরং তারা তাদের নেতৃত্বের অবস্থান দেখে তাদের জবাবদিহিতা করার জন্য তাদের অতিরিক্ত দায়বদ্ধতা আনতে তার প্রতিফলন দেখায়। 4। তারা ইতিবাচক।

যোগ্য নেতাদের সবসময় একটি ইতিবাচক দৃষ্টিভঙ্গি বজায় রাখা, এবং এই জিনিসগুলি বর্ণনা কিভাবে এটি দেখায়। বোর্ড পরিচালকের কাছে উপস্থাপনের জন্য তারা

না করেন না; তারা বোর্ডের সাথে তাদের দৃষ্টি ও ধারণাগুলি ভাগ করার জন্য পান। তারা না আছে একটি উদ্ভিদ সফর যেতে; তারা পেতে তাদের কোম্পানির পণ্য যারা মানুষ দেখা এবং দেখার জন্য। তারা এমনকি আছে না খাদ্য; তারা পান স্বাস্থ্যকরভাবে খেয়ে উপকারের অভিজ্ঞতা এমনকি অসম্ভাব্যভাবে নেতিবাচক পরিস্থিতিতেও, ভালো নেতারা ভবিষ্যতের জন্য একটি উত্সাহী আশাবাদ সৃষ্টি করে, আস্থা যে তারা আজকের চেয়ে আরও ভাল করতে সাহায্য করতে পারে। 5 তারা এমনকি- keeled হয়।

যখন তাদের নিজস্ব সাফল্য এবং ব্যর্থতা আসে, ভাল নেতাদের stride মধ্যে জিনিষ নিতে। তারা তাদের নিজের শিংগুলোকে টুকরো টুকরো করে না এবং তারা যখন তা ঝেড়ে ফেলবে তখন তারা বিচলিত হবে না। তারা এটা তাদের মাথা যেতে ছাড়াই সাফল্য সুস্বাদু, এবং তারা সহজেই এটি উত্থাপিত না ছাড়া ব্যর্থতা স্বীকার। তারা উভয় থেকে শিখতে এবং সরানো।

সম্পর্কিত: 12 জিনিস সত্যিকার অর্থে আত্মবিশ্বাসী ব্যক্তিরা বিভিন্নভাবে

6 তারা উদার।

আমরা সবাই এমন একজনের জন্য কাজ করেছি যিনি ক্রমাগত কিছুটা পিছনে রাখেন, তা জ্ঞান বা সম্পদ। তারা যেমন কাজ করে তেমনি তারা আপনাকে আপনার কাজ করা প্রয়োজন সবকিছু অ্যাক্সেস দেয় তাহলে আপনি তাদের outshine করব ভয় পাবেন। যুক্তিসঙ্গত নেতারা অবিস্মরণীয়ভাবে উদার, যাদের সাথে তারা জানে, তারা কি জানেন, এবং তাদের কাছে সম্পদ রয়েছে। তারা চায় যে আপনি অন্য কিছু থেকে ভাল কিছু করতে পারেন কারণ তারা বুঝতে পারে যে এটি একটি নেতা হিসাবে তাদের কাজ এবং কারণ তারা যথেষ্ট আশংকা বোধ করে না যে আপনার সাফল্য তাদেরকে খারাপ করে তুলতে পারে। আসলে, তারা বিশ্বাস করে যে আপনার সাফল্য তাদের সাফল্য।

7 তারা অখণ্ডতা প্রদর্শন করে।

অসাধারণ নেতা তাদের

কর্মসমূহ এর মাধ্যমে শুধু তাদের কথা নয়, বিশ্বাস এবং শ্রদ্ধা সঞ্চার করে। অনেক নেতা বলে তাদের জন্য ঐক্যটি গুরুত্বপূর্ণ, কিন্তু প্রতিভাধর নেতা প্রতিদিন নিখুঁততা প্রদর্শন করে তাদের বক্তব্য রাখেন। এমনকি এমন একজন নেতা যাকে হিমশিম খেতে হয়, সেটি যদি পছন্দ না হয় তবে ঐক্যবদ্ধতাটি অখণ্ডতার দৃঢ় ভিত্তি দ্বারা সমর্থিত হবে না। 8 তারা একটি বইয়ের মত মানুষ পড়তে পারে।

যোগ্য নেতারা জানেন যে মানুষ কীভাবে জনগণের কথাবার্তা বলার অপেক্ষা রাখে না, সেক্ষেত্রে অবহেলিত যোগাযোগ প্রায়ই অন্যদের চেয়ে বেশি গুরুত্বপূর্ণ। তারা মুখের অভিব্যক্তি, শরীরের ভাষা এবং ভয়েস এর স্বরনের জন্য

পেতে তাদের লোকদের সাথে আসলে কি হচ্ছে তা খেয়াল করে। অন্য কথায়, তারা উচ্চ সামাজিক সচেতনতা, একটি সমালোচনামূলক EQ দক্ষতা আছে। 9 তারা সম্ভাব্য প্রশংসা করে।

রবার্ট ব্র্যাট বলেছিলেন, "ক্রিস্টম্মি মানুষকে আপনার ভালোবাসার মতো মানুষকে ভালোবাসার জন্য এতটাই গ্রহণ করে না যখন আপনি কাছাকাছি থাকেন।" সম্ভাব্য নেতারা শুধু তাদের লোকেদের মধ্যে সেরাটি দেখেন না, তবে তারা নিশ্চিত করে যে সবাই এটিও এটি দেখে। তারা মানুষের প্রতিভা খুঁজে বের করে যাতে প্রত্যেকে নিজের এবং নিজের কাজকে ভাল করে তোলে।

10

ড্যানিয়েল কুইন বলেছিলেন, "ক্রিস্টাল কেবল মানুষের মনোযোগ জয় করে। একবার আপনি তাদের মনোযোগ আছে, আপনি তাদের বলতে কিছু আছে আছে। & Rdquo; ভালো নেতা বুঝতে পেরেছে যে তাদের জ্ঞান এবং দক্ষতা তাদের অনুসরণকারী প্রত্যেকের সাফল্যের জন্য সমালোচনামূলক। অতএব, তারা নিয়মিতভাবে তাদের পদার্থ ভাগ করে নেওয়ার জন্য লোকদের সাথে সংযোগ স্থাপন করে (অপ্রত্যাশিত ছোট আলাপের বিরোধিতা করে)। যোগ্য নেতারা নিজেকে প্রফুল্ল করবেন না বা না এমন কিছু হওয়ার ভান করবেন না, কারণ তাদের নেই। তারা পদার্থ আছে, এবং তারা তাদের লোকদের সাথে ভাগ করে।

একসঙ্গে সবাইকে একত্রিত করা

ভালোবাসার জন্মগত অধিকার নয়; এটি আপনার পেশাদার সাফল্যের জন্য গুরুত্বপূর্ণ যে acquirable দক্ষতা থেকে ফলাফল এবং অন্য কোনও পেশাদার দক্ষতার মতো, আপনি যারা তাদের আছে তাদের অধ্যয়ন করতে পারেন, কী কাজ করতে পারেন তা অনুলিপি করুন, এবং আপনার নিজস্ব শৈলীতে তাদের মানিয়ে নিন। এই দশটি কৌশলগুলি দেখুন এবং আপনার সুবিধাবাদীতা বাড়ান।

এর এই সংস্করণটি প্রথমটি TalentSmart.com এ প্রকাশিত হয়েছিল। সংশ্লিষ্ট: 1২ টি ব্যতিক্রমী নেতাদের অভ্যাস